在海安法院开发区法庭，有这样一位庭长，她审判业务能力精湛，司法为民坚定不移；她庭务管理井然有序，说话做事从不拖泥带水；她聚力创新谋特色，审判质效与品牌两手抓......她就是走出校门便踏进了法院大门的狄进庭长，从事审判工作已有28年，先后荣获一等功一次、二等功两次，不久前被评为“全省优秀法庭庭长”。院长任智峰评价：“狄进审判经验丰富，有干劲有方法，我从法庭干警的精诚团结中看到狄庭长的人格魅力，开发区法庭交给她我很放心。”
解难“及时雨” 协调各方有力促调解
“狄庭长，我是原告，我和被告张某某是邻居，事故发生后我不太好意思问他要钱，现在另一被告陈某某要是不赔偿我，我这看病花去好几万问谁去要啊......”狄进刚接手这起健康权纠纷案，便接到了当事人打来的求助电话。
2018年4月2日，原告王某步行从堆放在公路东侧非机动车道内被告张某某所有的黄沙堆西侧通过时，遇有被告陈某某驾驶电动自行车经过该地段，被告陈某某所驾车辆与原告王某发生碰撞，王某跌倒受伤。被告陈某某驾车逃离现场。海安市交警大队认定被告陈某某承担事故的主要责任，被告张某某承担事故的次要责任，原告王某不承担责任。
了解情况后，狄进立刻去调取事故卷宗同时联系二被告约了双方当事人到庭调解，“要不是他的黄沙堆在那里我根本不可能碰到原告，狄庭长，我认为他要承担主要责任，事故认定书上是错的。”“他自己撞人后还逃逸，当时事故认定书刚出来时他怎么不否认，就是他要负主要责任。”
狄进从情、理、法多个角度与原、被告双方沟通，“事故卷宗来看，黄沙堆确实占用了非机动车车道，但是你是逆向而且撞人后还逃逸，这就不能把责任都推给老张的黄沙堆了”。“老王和老张还是邻居，你们之间也要相处，这件事情你们尽量友好协商处理。”终于在第三次组织调解时，双方都愿意放下最初坚持的“真理”，找到平衡点，达成了调解协议。虽然调解过程中王某自愿不要求张某某承担责任，张某某仍然赔偿了王某2万元医疗费，陈某某赔偿王某15万元。
管理“一盘棋” 凝聚内部司法审判合力
“庭长的审判业务好得很，庭务管理上非常有方法。”副庭长李晓萍和狄进搭班三年多，谈及狄进在管理上的智慧如数家珍。
开发区法庭辖区面积较广、案件数量大，且法庭人员结构复杂，既有在审判一线实战三十余载的资深法官，也有刚从事审判工作的青年法官，还有刚刚入行的法官助理、年轻的速录员、初出校园的大学生、退休的驻庭调解员等等。“每个庭都不容易，我们只有想办法把这些事和这些人有效地调配好！”狄进多次跟两位副庭长交待，“少谈困难，多想办法。”不畏难、点子多，是同事们对狄庭长的评价。多措并举，挖掘资深法官宝贵经验、助力青年迅速成长、调动驻庭调解员积极性，优化审助书的搭配、理顺诉调的无缝对接，既顺应司改的要求，又要努力办好办实每一起案件。精细的管理，让开发区法庭稳健前行，多次被评为先进集体、团体标兵。
“年轻人要努力加油提升自己！”是狄庭长的口头禅。青年法官唐小红，2016年办案332件、2017年办案375件，2018年办案410件，是在狄庭长“高压”态势下迅速成长的先进典型；对于入职不久的法官助理和书记员，她用女性特有的温柔耐心，在庭审时及时提醒记录要点，“不要慌，万事开头难”、“多看案例多思考，尝试写判决书，讨论案件时要勇于发表自己的意见。”
注重传帮带，资深法官观摩青年法官的庭审，及时指出庭审不足之处，传授庭审驾驭技巧；定期由资深法官、驻庭调解员带着青年干警深入村居，讲解当地风俗民情，提升做群众工作的能力；及时梳理案件，让法官助理、书记员参与庭内案件讨论会，由年轻干警先发表意见，资深法官后发表意见，引导、拓展青年法官办案思路；平均分案，不避难易，全员适应快节奏的氛围；老、中、青三代取长补短，加深了解，各项工作有条不紊开展，提升劲儿往一处使的工作热情。2018年全庭清理积案近2000件，有温度的集体必然蕴藏着无穷力量。
思维“永动机” 打造道交一体化审理特色
2017年初，海安法院党组决定在开发区法庭辖区内试行道交纠纷专业化审理。2018年7月，海安法院调整区域管辖，将全市交通事故案件集中到开发区法庭审理。狄进积极应对，迅速改变思路，带领全庭人员迎难而上，尽快适应诉讼周期缩短、审判单元扁平化、办案流程快捷的“短、平、快”模式。海安法院在全市率先启用道交案件“网上数据一体化处理”平台，公开高效的操作压缩了人为操控的空间，不仅提升了当事人对于司法的信任度，更提高了纠纷处理结果在各方心中的信服力。2018年以来，共审结道交案件1289件，调撤率为81.3%，裁判自动履行率达92.1%，一审服判息诉率达91.49%。
2018年9月，海安法院参加“网上数据一体化处理”改革试点工作，开发区法庭与交警部门加强协调配合，建立道路交通事故诉讼与调解“一站式”处理模式。为了能将该平台效益得到最大化发挥，狄进提出坚持“三三二”工作机制。夯实“三个固定”，即固定场所、固定时间、固定人员，每周就地开展立案、送达、开庭、调解、指导民调等工作；实现“三个统一”，即统一一体化处理流程、统一举证责任分配、统一损害赔偿标准；整合“两种资源”，即整合利用内部“一审一助一书”审判团队与外部的公安、司法、保险公司建立四位一体联动机制。