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海安法院召开队伍教育整顿总结大会
  发布时间:2021-08-31 08:50:11 打印 字号: | |


8月30日下午,海安法院召开队伍教育整顿总结大会,全面回顾队伍教育整顿工作取得的成效,进一步巩固提升好的经验做法,持续加强过硬队伍建设。院党组书记秦昌东出席会议并讲话,会议由党组副书记、副院长许金海主持,其他院班子成员及全院干警参加会议。
秦昌东指出,队伍教育整顿开展以来,海安法院坚决贯彻落实中央和省、市委决策部署,在上级法院和市教育整顿领导小组的坚强领导下,围绕“五个过硬”要求,突出“四项任务”,紧扣“三个环节”,高点站位谋划部署,稳步推进各项工作。坚持学习教育贯穿始终、查纠整改动真碰硬、专项整治抓源治本、成果转化落地见效,队伍教育整顿取得预期效果,各项工作取得良好成效。
秦昌东强调,教育整顿“收官”不意味着“收场”。全院干警要继续深入贯彻落实中央督导组和省指导组督导指导反馈意见整改工作,以“思想不松、力度不减、标准不降”的决心和行动,扎实推进教育整顿“回头看”。围绕海安市第十四次党代会所确定的战略目标、提出的明确要求,主动作为,勇于担当,推动审判工作再上新台阶。并就下一步工作要求,提出五点意见:
一是学习教育再加温。结合党史学习教育,深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神,切实将学习成果转化为公正司法、司法为民的生动实践。强化警示教育,以案促改,不断筑牢干警思想防线。巩固英模教育,把学习先进落实到工作中、体现在行动上,促进青年干警在推动法院工作迈上新台阶、护航海安高质量发展中奋发有为。
二是线索办理再深入。继续狠抓线索核查,确保及时高效完成线索查处。对已报结线索进行全面复核,确保上级交办线索真正核查到位。坚持预防与惩戒相结合,约束干警在八小时以外时刻牢记身份、严以律己,树立良好形象。进一步完善正向激励、容错纠错等制度机制,激励干警担当作为。
三是顽疾整治再加强。复查“6+3”顽瘴痼疾排查情况,持续抓好各项存量问题,确保整改到位、清仓见底。对整治完成问题进行复查,杜绝“突击式整改”、“纸面整改”等现象。聚焦长期未结案件清结,狠抓审限管理,加强案件研判,减少存量、控制增量。聚焦防止干预司法“三个规定”,以信息填报为抓手,以零容忍态度严惩司法腐败。
四是意见整改再发力。对《海安市人民法院关于落实中央督导组和省指导组督导指导反馈意见整改工作方案》所确定的整改内容,各牵头部门要坚持对单式销号。院教整办要严格对照整改方案,对整改进展情况开展定期督查。继续推进“我为群众办实事”实践活动,落实“两在两同”建新功决策部署,始终将人民群众满意作为法院工作的出发点和落脚点。
五是建章立制再完善。紧盯审判管理中暴露的普遍性、多发性、顽固性、典型性问题,固化一批、完善一批、创新一批制度机制,推动整改措施制度化常态化,促使各项工作行稳致远。以有力监督保障制度执行,把问责“利剑”指向不执行或者执行不到位的人和事,在问责中强力推动制度落实。
责任编辑:海安市法院管理员
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